Non-titulaires : la phase de renouvellement des contractuel·les reste révélatrice de nos conditions d’emploi et vient rappeler le sort souvent (…)

Non-titulaires : la phase de renouvellement des contractuel·les reste révélatrice de nos conditions d’emploi et vient rappeler le sort souvent inacceptable que nous subissons dans bon nombre de domaines, notamment dans celui des affectations. Variables d’ajustement, de nombreux·ses collègues (…)

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À partir d’avril 2026 entre en application l’accord PSC (protection sociale complémentaire) qui institue pour l’ensemble des agent·es une mutuelle à (…)

À partir d’avril 2026 entre en application l’accord PSC (protection sociale complémentaire) qui institue pour l’ensemble des agent·es une mutuelle à adhésion obligatoire. C’est l’extension au public de l’obligation de prise en charge par l’employeur du financement de 50% des frais de (…)

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État des lieux au collège : les collègues sont toujours éreinté∙es par leurs conditions de travail qui se dégradent en corrélation avec les effectifs par (…)

État des lieux au collège : les collègues sont toujours éreinté∙es par leurs conditions de travail qui se dégradent en corrélation avec les effectifs par classe qui augmentent, les effets du Choc des Savoirs ou encore l’inclusion sans réels moyens humains et au prix de la maltraitance des AESH. (…)

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Manifester pour la démocratie et la justice sociale Le 1er mai, journée internationale de lutte des travailleurs et des travailleuses, a cette année un (…)

Manifester pour la démocratie et la justice sociale Le 1er mai, journée internationale de lutte des travailleurs et des travailleuses, a cette année un sens particulier. Alors que les guerres se propagent pour les profits de quelques-uns, les syndicats appellent partout sur la planète les (…)

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Tract et affiches produits par l’intersyndicale à l’occasion de la journée internationale pour l’élimination de la discrimination raciale. Racisme, (…)

Tract et affiches produits par l’intersyndicale à l’occasion de la journée internationale pour l’élimination de la discrimination raciale. Racisme, antisémitisme, xénophobie au travail : C’EST NON ! Les derniers chiffres du défenseur des droits nous indiquent qu’année après année, les (…)

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Pour télécharger le bulletin Collège, cliquez sur l’image ci-dessous :

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Point pratique et réglementaire à connaître concernant les ordres de missions afin d’éviter les problèmes liés aux remboursements des frais de (…)

Point pratique et réglementaire à connaître concernant les ordres de missions afin d’éviter les problèmes liés aux remboursements des frais de déplacements et à la prise en charge des accidents de trajet. L’administration sollicite très régulièrement les personnels enseignants pour diverses (…)

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Se syndiquer à la CGT Éduc’action, c’est rejoindre un syndicat féministe qui lutte pour l’égalité salariale et contre les violences sexistes et sexuelles. (…)

Se syndiquer à la CGT Éduc’action, c’est rejoindre un syndicat féministe qui lutte pour l’égalité salariale et contre les violences sexistes et sexuelles. Notre démarche revendicative s’appuie sur une prise en compte systématique de cet objectif d’égalité, à l’extérieur comme à l’intérieur de (…)

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2025... toujours une année blanche ou plutôt « noire » pour les personnels administratifs. Aucune création de poste en EPLE ou dans les services. (…)

2025... toujours une année blanche ou plutôt « noire » pour les personnels administratifs. Aucune création de poste en EPLE ou dans les services. Malheureusement, c’est toujours le redéploiement qui est à l’œuvre dans notre ministère... Comme les années précédentes. Ainsi certaines académies (…)

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« Je viens de revenir de vacances, la période commence par un écrit réflexif qu’il faut rendre dans le courant du mois et je dois aussi me préparer pour (…)

« Je viens de revenir de vacances, la période commence par un écrit réflexif qu’il faut rendre dans le courant du mois et je dois aussi me préparer pour ma seconde visite pédagogique, j’ai commencé la bibliographie de mon mémoire de fin d’année, mais je ne sais pas si j’aurai le temps de lire (…)

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Le nombre d’élèves ayant des notifications MDPH se multiplie et l’obligation à la scolarité s’impose, ce qui entraine un nombre croissant d’élèves à (…)

Le nombre d’élèves ayant des notifications MDPH se multiplie et l’obligation à la scolarité s’impose, ce qui entraine un nombre croissant d’élèves à inclure dans nos classes. Les types de handicap sont de plus en variés et surtout plus complexes, plus lourds. Les comportements disruptifs et le (…)

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SOMMAIRE Épreuve anticipée de mars : N+1 bricolage du bac Blanquer Classes prépa-seconde : une remédiation pour réussir sa seconde ? (Non) LIRE ET (…)

SOMMAIRE Épreuve anticipée de mars : N+1 bricolage du bac Blanquer Classes prépa-seconde : une remédiation pour réussir sa seconde ? (Non) LIRE ET TÉLÉCHARGER L’INTÉGRALITÉ DU BULLETIN D’INFOS Cliquez sur la vignette ci-dessous !

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